二建公司2016年度劳动模范-叶和永

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先进事迹
二建公司2016年度劳动模范-叶和永
泉源: 时间:2017/05/22
    自从加入事情以来 ,叶和永同志一直坚持自己的信心 ,如醉如痴地爱他的事业、爱他的事情团队 ,把自己的所有心血都抛洒在他所挚爱的修建施工事业上。由于拥有富厚的项目管理履历、深挚的专业功底以及勇于攻坚克难的优异品质 ,其认真的项目多次受到各方好评 ,为生产谋划使命的完成做出了突出的孝顺 ,曾多次被评为先进小我私家、先进事情者、优异项目司理、优异共产党员等称呼。
    一、重视理论学习 ,作育自己优异的政治头脑素质。
    作为一名分公司司理 ,必需具备过硬的政治素质和优异的头脑素质。为了作育自己鲜明的政治态度 ,优异的头脑品质 ,叶和永同志时刻体贴国家大事 ,认真学习党的蹊径、目的、政策 ,坚持用科学的理论武装自己的头脑 ,在政治上始终同党坚持一致 ,牢牢围绕公司党委、党支部为中心 ,认真联系现实 ,自觉增强政治学习 ,起劲自动地在分公司内宣传中国共产党第十八次代表大会的主要头脑 ,起劲自动的学习公司的十三五妄想和年度目的 ,时刻严酷要求自己 ,为实现公司的十三五妄想和年度目的孝顺自己的微薄之力。
    二、善于管理 ,全心施工。
    三分公司于20147月建成以来 ,在两年半的时间里先后建设了三分公司项目策划小组、项目检查小组、农民工维稳及人为包管小组、市场行为检查小组等等 ,通过小组的形式对口认真分公司相关事务 ,使得责任落到实处。编订下发各项管理制度15余篇 ,例如《现场带班管理制度》、《零星工程及质料管理制度》、《危害预警机制》等等 ,凭证事情需要实时调解职员分工。分公司以科室部分为单位按期召开事情生产例会 ,通过周总结、月总结、半年度总结、年度总结 ,找出差别 ,迎头遇上。分公司按期安排审核小组对各项目、机关各科室举行月检查 ,季度检查 ,审核小组对检查事情举行打分 ,提交整改回复单 ,并与检查后15天内举行复查 ,并将审核效果纳入绩效审核的领域 ,充分调动了员工的起劲性 ,及上进心 ,把项目生产、清静责任事情真正落实到每小我私家以及平时的事情中去。
     在项目管理中 ,叶和永同志一直秉持“干一项工程、树一座丰碑、交一批朋侪、育一批人才、占一片市场”的理念 ,其中太和PPP市政蹊径桥梁工程项目荣获绿色版888集团welcome活动集团“职工小家”和“职工书屋”称呼。2016年三分公司在叶和永同志的科学管理下 ,人尽其才,物尽其用 ,公司泛起高昂向上的整体风貌。
    三、引领青年 ,笃于务实。
    叶和永同志在管理事情中 ,事情务实 ,起劲进取 ,带动学习 ,一直提升自己的营业水平和能力素养 ,施工履历富厚 ,为年轻员工树立了模范。他十分重视团队的建设 ,在自己有继续的同时尽可能调动公司和项目职员更多解决问题、自力处置惩罚事务的潜能。叶和永同志十分重视青年人才的作育 ,经常通过网络学习和师徒教授的方法指导青年学生们尽快顺应岗位 ,对泛起的问题给予资助和指导 ,通过这些有用的步伐 ,向导和作育了一大批人才成为公司的主干和生长的中坚力量。
    叶和永同志在现实生涯中善于团结同志 ,公司上下一百多名职工能与他相处十分融洽。听到同事有难题 ,他都能尽自己最大能力伸出援助之手 ,献一份爱心。
    叶和永同志富厚深挚的专业手艺 ,无私贡献、受苦耐劳的优异品质 ,爱岗敬业、团结同志、助人为乐的精神永远是我们各人学习的模范。
 
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