企业党建 8月2日下昼,第六分公司党支部接纳PPT方法对公司2022版企业文化手册举行宣贯，要谴责体职工增强对企业文化内在的学习，相识公司七十载斗争历程，珍惜公司七十载所取得的效果和声誉，在公司转型生长中，抢抓机缘，高昂有为，承继“诚信为本、敬业为上”的企业宗旨，用企业文化来激励员工的使命感、凝聚员工的归属感，引发宽大员工的事情起劲性和责任心，增强企业生长的凝聚力，在新征程中，为安徽二建高质量生长扬帆起航，再创绚烂。
聚会要求，一是全体职工要明确掌握企业文化对公司生长的主要性，将企业文化成为全体员工配合遵守的行动指南；二是将公司企业文化精神贯串于各项事情中，以企业文化来规范行为，一直增强企业文化的吸引力和感召力；三是要认真学习好企业文化，抵达用文化统一头脑，用头脑凝聚力量，团结一致、明确目的，以强烈的事业心和责任感向更高目的攀缘；四是要推进企业文化落地，凭证统一标准制作项目识别系统，提高整个项目的规范性管理，营造企业优异形象，使公司着名度美誉度一连提升；五是要突出面脑引领，明确公司事情思绪，落实公司各项事情安排，起劲营造企业文化气氛，展示企业文化风范,周全推进企业文化建设，为公司高质量生长再创佳绩。
