先进事迹 庆幸属于劳动者，幸福属于劳动者。社会主义是干出来的，新时代是斗争出来的。劳动模范是民族的精英、人民的楷模，是共和国的元勋。——习近平
彭涛，男，中共党员，现任安徽省第二修建工程有限公司人力资源部副主任（主持事情），获公司2021年度“劳动模范”声誉称呼。
2021年4月，凭证公司党委安排，彭涛同志由党委事情部调任人力资源部主持部分周全事情。面临新的事情岗位和挑战，他迎难而上，始终坚持高标准、严要求,起劲提高自身素质，强化专业学习，一直开拓立异，有力开创部分事情新时势，为公司的生长孝顺了力量。
求真务实，抓重点强管理。2021年，公司转型生长对“人才”的品质提出更高的要求。彭涛同志围绕公司生产谋划目的，紧扣重点，一直提升人力资源管理事情科学化、制度化和规范化，确保知足公司生产谋划的需求。一是多种渠道，广纳贤能。在原有招聘平台基础上，拓展校园招聘，9月-10月赴安徽理工大学、马鞍山学院、宿州学院、黄山学院等20多所高等院校举行招聘宣讲，收取简历100余份，签约62人。二是严酷把关，确保质量。认真执行集团和公司招聘规章制度，通过筛选、面试、试用、审核等程序，确保任命职员质量。三是科学分派，包管生产。整年分派到岗高校结业生81人，研究生学历1人，其中一级制作师15人，5名专业手艺工人，较好地缓解了公司人力资源压力。四是抓好制度建设，夯实管理基础。坚持用制度管人，按制度服务，通过对《安徽省第二修建工程有限公司人力资源管理步伐》的修订，进一步严正事情纪律，规范职工行为，做到有章可循，有规可依。五是施展绩效应用，强化激励机制。进一步完善公司绩效审核管理步伐，富厚激励步伐，加大宗化审核力度，对职工绩效人为举行科学、合理、公正分派，切实引发职工做事创业的起劲性和自动性。六是凸显人才管理，增强步队建设。建设健全公司内部培训制度，将一批有能力、有专长的职工纳入到内训师步队，充分验展营业主干树模效应和引领作用，助推二建人才步队生长。七是提前谋划，杜绝用工危害。凭证修建行业特征、相关执律例则和企业自身现实，制订完善了公司劳务派遣职员管理步伐，对公司劳务派遣职员的招聘、使用、审核、转签、退出等做出了明确划定。现在，公司通过严酷的程序共招聘使用了195名劳务派遣员工，较好地缓解了人力资源压力，同时降低了劳动用工危害。
冲锋在前，担使命讲贡献。“作为一名党员,无论在什么地方都应该义禁止辞继续责任,孝顺力量。”在新冠疫情防控斗争中，彭涛同志以现实验动时刻践行着“疫情就是下令、防控就是责任”的事情要求，投身抗疫一线，彰显国企职工的使命和继续。作为公司疫情防控向导小组“职员防控组”组长，他恪尽职守，上传下达，施展“纽带”作用。实时学习转达驻地政府疫情防控的通知通告，认真贯彻集团及公司的决议安排，指导所属各单位开展种种职员排查事情，逐日催促跟踪相识重点人群情形，为公司疫情防控和复工复产提供准确的基础资料。除此之外，他响应社区招呼，起劲加入党员自愿活动，配合社区疫情防控值班10余次，鼎力大举宣传防疫知识，指导住民准确看待疫情，不信谣、不传谣，做到科学防护。
严以律己，讲原则强作风。在一样平常生涯事情中，彭涛同志能从一点一滴的小事做起，起劲培育自身严实的事情作风和优异的品德修养。他以身作则，团结同事，始终坚持党性，做到原则眼前不让步，是非之间不迷糊，态度坚定，作风扎实。始终严酷遵守规章制度，用制度管权管事管人，管好支属和身边的事情职员，时刻做到自重自省自警自律。
