人才管理中心开展科长任职前整体廉政谈话

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人才管理中心开展科长任职前整体廉政谈话
泉源:人才管理中心 时间:2024/07/30

       为进一步增强新任职科长的清廉自律意识,筑牢拒腐防变的头脑防地,7月30日上午,人才管理中心组织对新任职科长开展任前整体廉政谈话,中心班子成员、新任职科室认真人加入聚会,聚会由党支部书记主持。

       聚会要求,一要增强自身修养,弘扬优异作风,自觉带动践行“两个维护”,树牢宗旨意识,亲近联系群众、服务群众,解决和反应群众体贴的热门、难点问题;二要准确行使权力,强化继续精神,认真推行“一岗双责”,起劲思索、起劲作为,妥善应对处置惩罚新老问题;三要增强纪律意识,严守党规党纪,始终坚持清正清廉的政治本色,自觉接受监视,增强对党规党纪和公司规章制度的学习,做到不触红线、不越底线。

       会上,新任命科室认真人就怎样履职尽责作亮相讲话。

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